CrossOvernieuws

Zorgen blijven na overleg over één regeling onderkant arbeidsmarkt

Het overleg met het ministerie van SZW heeft de zorgen van de VNG nog niet kunnen wegnemen over de totstandkoming van één regeling voor mensen die moeilijk aan het werk komen.

Marco Florijn, voorzitter van de VNG-delegatie, vindt de gesprekken ‘pittig’, maar gaat ervan uit dat er nog ruimte is om een voorstel te ontwikkelen dat op de instemming van rijk en gemeenten kan rekenen.

De VNG pleit voor het vervangen van de losse regelingen Wwb, WIJ, Wsw en Wajong, door één samenhangende regeling die het mogelijk maakt om het potentieel van veel meer werklozen te ontsluiten.

Te veel mensen zitten nu werkloos thuis. Ze zijn niet in staat zijn het minimumloon te verdienen, omdat ze nu eenmaal in een lager tempo of op een lager niveau werken.

De nieuwe regeling moet gemeenten in staat stellen om ook deze mensen te laten werken naar vermogen. Daarvoor is het noodzakelijk om de huidige lappendeken te veranderen in één heldere regeling.

Onder de motorkap
De staatssecretaris van SZW onderkent het belang van de regierol van gemeenten en het succes van de Wwb. ‘Maar, als gemeenten nu ja of nee tegen de plannen van het kabinet zouden moeten zeggen, zou het “nee” zijn’, aldus Marco Florijn. 'De auto die SZW nu in de showroom zet, ziet er glanzend uit, maar ik wil nog wel even onder de motorkap kijken', licht hij toe.

Randvoorwaarden
Marco Florijn: ‘De VNG houdt vast aan de randvoorwaarden die we eerder hebben geformuleerd. De drie belangrijkste gaan over beleidsvrijheid, ontschotting van de budgetten en de financiële doorrekening. We moeten er zeker van zijn dat het financieel haalbaar is en dat we bijvoorbeeld bij de Wsw de structuur overeind kunnen houden.'

Wethouders informeren
De VNG gaat in februari de verantwoordelijke wethouders informeren over de gesprekken. Zij zijn het die het beleid moeten gaan uitvoeren. In vijftien bijeenkomsten worden de meningen gepeild.

Meer informatie

Bron: VNG

 

buitenland

Eindelijk een mooie, activerende site voor werkgevers. Stuur een e-card of bekijk de 'Field Guide'! Thinkbeyondthelabel